Desde RRHH nos anuncian que hoy ha comenzado el plazo, que se extenderá hasta el 15 de mayo de 2009, para la entrevista de lectura de Evaluaciones de Desempeño, comunicación de la subida salarial y concertación de objetivos para 2009. Antes de que venza el plazo, todos los responsables deberán haber realizado la entrevista personal con cada uno de sus subordinados. En caso de que el responsable no dé señales de vida al respecto, animamos a que sea el propio interesado el que tome la iniciativa para concertar la entrevista con su responsable. No olvidemos que, tras la entrevista, hay que entrar en Indraweb para confirmar la recepción (y realizar reclamaciones si lo creemos conveniente).
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